离职形式包括哪些方面

律师解答 员工离职通常分为以下几种类型：
一、自请辞职。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
二、解雇离职。用人单位可以单方解除劳动合同。
三、工符合《劳动合同法》第四十四条规定的劳动合同终止情形离职的。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。