6000工伤十级大概赔几万（工伤10级赔8万亏吗？）

的赔偿，一般有以下几点：

1、医疗费用，一般放内固定的，在3万左右，不放内固定的也就几千。

2、住院期间伙食费，一般20或者30一天。

3、住院期间护理费，按当地护工的标准。

4、停工留薪期工资，一般3-4个月工资。按6000每月算，那就是2万左右。

定伤残后

5、一次性伤残补助金，7个月工资，4万左右。

如果离职的话，

6、一次性伤残就业补助金，按1.5万算。

7、一次性工伤医疗补助金，按2万算。

如果不算医疗费用和停工留薪期工资的话，8万不算亏，如果算上的话，或者工资比较高的话，那就亏了。

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文章来源：各地高院