竞业限制没有约定期限怎么办

广告位

问题解答: 用人单位与劳动者可以在中约定保守用人单位的商业秘密和与相关的保密事项。竞业限制合同没有写时间的,如果竞业限制是双方自愿签订的,没有违反规定的情况下是有效的,没有约定时间可以补充约定。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付金。 法律依…

问题解答:

用人单位与劳动者可以在中约定保守用人单位的商业秘密和与相关的保密事项。竞业限制合同没有写时间的,如果竞业限制是双方自愿签订的,没有违反规定的情况下是有效的,没有约定时间可以补充约定。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付金。

法律依据:

《中华人民共和国》第二十三条 【保密义务和竞业限制】用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识相关的保密事项。

对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付。

如有其它法律问题,请咨询法务时刻律师。

宜昌旅行社来源链接:http://www.sx927.com/

为您推荐

广告位

发表回复

0条评论

    点击加载更多