淘宝好评返现可以举报吗有用吗(好评返现起诉赔偿金教程)

在淘宝上停止购物的时分,消费者都会经过店铺的好评来对产品停止理解,所以说好评对于店铺来说是有着比拟大的作用,卖家都会变相的运用好评返现来让买家停止评论,那么淘宝好评返现怎样投诉?淘宝暂时不承受告发,他们会主动做排查管控。不过,假如卖家承诺的返现没有兑现,我…

单位没有签劳动合同怎么要赔偿金

律师解答 单位没有签劳动合同的,自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍工资;如果是劳动者故意或者不愿意与公司签订书面的劳动合同的,则不能获得赔偿。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条 用人单位自用工之…

工伤赔偿金属于夫妻共同财产么

问题解答: 不属于夫妻的共同财产。一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿属于一方的个人财产,而金也具有人身属性,是夫或妻一方的个人财产。 依据: 《中华人民共和国》第一千零六十二条 夫妻在关系间所得的下列财产,为夫妻的共同财产,归夫妻共同所有: (一)工资、奖金…

劳动仲裁申请书赔偿金精选9篇

摘要:关系。至此,被申诉人与申诉人解除劳动关系,必须给予经济补偿金。此致_________市劳动争议_____委员会申请人:__________________________年_____月_____日 劳动仲裁申请书赔偿金精选篇4申请人:_________,男,住丹江口市,身份证号码_________,联系电话。被申请人…

企业单方提前终止劳动合同赔偿金怎么计算

问题解答: 企业单方提前终止,如果具有期满后单方面提出不续签等情形的,无需支付,但员工在企业每工作一年的,需要补偿其一个月的工资;如果是违法终止的,则需要按补偿标准的双倍来给予员工赔偿。 依据: 《中华人民共和国》第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:…

工伤事故赔偿金怎么分配给员工

律师解答 工伤赔偿金按以下规定给工人:用人单位支付停工留薪期工资、五/六级伤残津贴、离职一次性伤残就业补助金;工伤保险基金支付住院伙食补助费、外地就医交通食宿费、生活护理费、安装配置伤残辅助器具费等赔偿项目。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条…

工伤事故认定书下来怎么谈赔偿金

律师解答 工伤事故认定书下来不能立马谈赔偿金,需要员工治疗完毕,进行医疗终结,根据是否存在后遗症进行劳动能力鉴定,根据劳动能力鉴定的结果以及医疗费用,住院时间等来进行报销及确定赔偿金额。 法律依据 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治…

十级伤残赔偿金多少钱 2020 年?

十级伤残赔偿金的具体金额会因地区、受害人年龄、收入等因素而有所不同,在 2020 年,十级伤残赔偿金的计算方式通常是根据受害人的伤残程度和当地的平均收入水平来确定的,十级伤残的赔偿金在几万元到十几万元之间。建议参考:如果你需要了解具体的十级伤残赔偿金金额,建议咨…

医疗事故导致人员死亡是否赔偿死亡赔偿金

律师解答 医疗事故导致人员死亡的,不会赔偿死亡赔偿金,但是会赔偿相应的丧葬费、精神损害抚慰金和被扶养人生活费,丧葬费要按照事故发生地规定的丧葬费补助标准计算,精神损害抚慰金则需要按照事故发生地居民年平均生活费计算,赔偿年限最长不超过6年。 法律依据 《医疗事故…

民事诉讼精神损害赔偿标准(精神损害赔偿金计算方法)

一、安徽省 《安徽省高级人民法院审理人身损害案件若干问题的指导意见》 第二十五条 (一)公民身体权、健康权遭受轻微伤害,不支持赔偿权利人的精神抚慰金请求; (二)公民身体权、健康权遭受一般伤害没有构成伤残等级的,精神抚慰金的数额一般为1000元至5000元; (三)公民身体权…

车祸精神抚慰金怎么算(精神损害赔偿金规定)

精神抚慰金赔偿的标准: 精神损害抚慰金按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的,赔偿年限最长不超过6年;造成患者残疾的,赔偿年限最长不超过3年。具体计算年限时,可根据患者原有疾病状况、医疗过失行为的责任程度、医疗机构承担责任的经济能力、所在地平…

国家赔偿金如何计算方法是什么

国家如何计算方法:造成身体伤害的,应当支付医疗费、护理费,以及赔偿因误工减少的收入。减少的收入每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算,最高额为国家上年度职工年平均工资的五倍。具体的要按照受害人的收入来决定。 国家赔偿金如何计算方法 1、侵犯公民人身自由…

支付国家赔偿金申请书范文是什么?

支付国家申请书范文是:本机关于 年 月 日收到(赔偿请求人姓名/名称)的国家赔偿金支付申请书,根据《中华人民共和国国家赔偿法》第三十七条第三款的规定,现向你单位申请支付国家赔偿金(具体金额。一般来说是一式三份进行签署。 一、支付国家赔偿金申请书范文是什么? 支付国家…

工厂辞退员工有赔偿金吗?

工厂辞退员工是否有需要根据具体的辞退原因来确定,如果是因为员工存在违法违纪、重大失职等情形被辞退的话,那么用人单位就不需要支付赔偿金,如果不属于法定情形可以解除的情形,那么用人单位就需要支付赔偿金。 一、工厂辞退员工有赔偿金吗? 根据具体的情况确定,工厂开除…

骨折赔偿金如何计算?

**问题解答:骨折赔偿金的计算通常包括以下几个方面:1、医疗费用:包括治疗骨折的手术费、医药费、康复费等。2、误工费:根据受害人的误工时间和收入状况确定,误工时间根据医疗机构出具的证明确定,受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。3、护理费:…

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